Організаційно-функціональна структура служби управління персоналом державного органу відповідно до принципу меритократії
Journal Title: Державне будівництво - Year 2017, Vol 1, Issue 22
Abstract
Розглянуто специфіку організаційно-функціональної побудови служби управління персоналом у зарубіжних країнах. Запропоновано типову структуру управління персоналом державного органу для України з урахуванням принципу меритократії, що сьогодні є провідним у функціонуванні державної служби розвинених країн.
Authors and Affiliations
Світлана Газарян, Оксана Носик
Keywords
Related Articles
- EP ID EP310724
- DOI -
- Views 134
- Downloads 0
Результативність державного управління соціальними ризиками в Україні
У статті проаналізовано прояв соціальних ризиків в умовах проведення соціально - економічних реформ в Україні. Оцінено рівень результативності державноуправлінського впливу щодо попередження та мінімізації проявів соціал...
Політико-правова еволюція публічного управління у галузі водного господарства України (кінець ІХ ст. – середина XVIІ ст.)
Досліджені правові джерела, що були результатом правотворчої діяльності державних органів часів Київської Русі та Литовсько-Польської доби та визначали на українських землях політико-правовий курс у водній галузі. Сформу...
Стратегічні комунікації у публічному управлінні в умовах глобалізації
Розглянуто діалог та стратегеми як моделей ї стратегічних комунікацій в публічному управління. Охарактеризовано технології стратегічних комунікацій та проаналізовано їх дієвість в сучасних умовах глобалізації
Реформування системи охорони здоров ’ я в Україні : до сутності поняття
Розглянуто проблеми здійснення державної політики реформування, системи охорони здоров ’ я, використання відповідних механізмів її реалізації, з ’ ясування сутності окремих дефініцій
Удосконалення методології соціальної експертизи публічних проектів у регіональному управлінні
Проаналізовано законодавство у галузі експертизи публічних проектів регіонального розвитку. Означено функції і моделі соціальної експертизи проектів в управлінні регіональним розвитком. Систематизовано методологію прове...