PENGARUH SARANA PENDIDIKAN, KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA DOSEN
Journal Title: Jurnal Syntax Literate - Year 2018, Vol 3, Issue 8
Abstract
Penelitian ini bermaksud untuk menjelaskan pengaruh Sarana Pendidikan, Kompensasi dan Motivasi terhadap Kinerja Dosen di PKN dan STMIK LPKIA Bandung. Adapun metodenya adalah dengan sensus dengan jenis penelitian explanatory research dan deskriptif untuk analisa tanggapan responden 33 orang. Kemudian dalam mengumpulkan data, peneliti akan menggunakan teknik kuesioner, sedangkan metode analisis adalah dengan analisis jalur (path analysis). Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa Sarana Pendidikan mencapai ratarata skor 3,86,kompensasi mencapai rata-rata skor 4,10,motivasi mencapai ratarata skor 3,51, kinerja dosen mencapai rata-rata skor 3,59. Rata-rata skor tersebut sesuai dengan tabel kriteria penafsiran termasuk kategori baik.Sedangkan sarana pendidikan (X1) secara langsung berpengaruh pada kinerja dosen yaitu sebesar 11,5%. Pengaruh tidak langsung melalui Kompensasi sebesar 8,7%, dan melalui Motivasi sebesar 10,7%. Dengan demikian pengaruh totalnya sebesar 30,9%. Pengaruh kompensasi (X2) secara langsung pada kinerja dosen sebesar 8,2%. Pengaruh tak langsung melalui Sarana Pendidikan sebesar 8,7%, dan melalui Motivasi sebesar 8,7%. Dengan demikian pengaruh totalnya sebesar 25,6%. Motivasi (X3) secara langsung memiliki pengaruh pada kinerja dosen sebesar 12,1%. Pengaruh tak langsung melalui Sarana Pendidikan sebesar 10,7%, dan melalui Kompensasi sebesar 8,7%. Dengan demikian pengaruh totalnya sebesar 31,4%. Secara simultan pengaruh sarana pendidikan (X1), kompensasi (X2) dan motivasi (X3) terhadap kinerja dosen (Y) sebesar 87,9% . Sedangkan sisanya yaitu 12,1% merupakan pengaruh dari variabel lain yang tidak diteliti. Berdasarkan penelitian ini bisa disimpulkan bahwa sarana pendidikan , kompensasi dan motivasi memiliki pengaruh secara simultan dan memiliki nilai positif pada kinerja dosen di PKN & STMIK LPKIA. Kata Kunci : Sarana Pendidikan, Kompensasi, Motivasi, Kinerja Dosen.
Authors and Affiliations
Srie Artatie
PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMUNIKASI UNTUK MENINGKATKAN PENDIDIKAN DI INDONESIA
Teknologi, informasi dan komunikasi yang berkembang begitu cepat secara langsung berdampak kompleks pada manusia termasuk di dunia pendidikan. Dunia Pendidikan saat ini turut mengambil bagian dalam memanfaatkan perkemb...
ANALISIS SOFT SKILL BAGI PELAKU USAHA MIKRO DALAM PERSAINGAN BISNIS MODERN
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mengkaji bagaimana penerapan soft skill bagi pelaku usaha mikro dalam persaingan bisnis modern. Pelaku usaha mikro belum mengetahui secara mendalam berkaitan dengan aspek s...
ANALISIS KADAR Fe2+ DARI SUATU SAMPEL LIMBAH LABORATORIUM X DI KOTA BANDUNG MENGGUNAKAN SPEKTROFOTOMETRI UV-Vis JENIS SPECTRONIK-20
Dalam suatu analisis di laboratorium segala bentuk zat akan menjadi dan berakhir pada bentuk limbah laboratorium. Oleh karena itu, sebelum limbah laboratorium tersebut dibuang dan dapat mencemari lingkungan maka harus...
PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP KEPUASAN ANGGOTA KOPERASI PEGAWAI REPUBLIK INDONESIA (KPRI) “AWI LIGAR” KABUPATEN INDRAMAYU
Komunikasi Interpersonal adalah komunikasi antara orang-orang secara tatap muka, yang memungkinkan tiap pesertanya menangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbal maupun non verbal. Penelitian ini dilak...
FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KUALITAS HIDUP PASIEN PENDERITA HIV/AIDS DI POLI KLINIK AKASIA RSUD MAJALENGKA TAHUN 2016
Kualitas hidup pada pasien HIV/AIDS sangat penting untuk diperhatikan karena penyakit ini bersifat kronis dan berdampak luas pada segala aspek kehidupan baik fisik, psikologis, maupun spiritual. Penelitian ini sendiri...