Postrzeganie zmian w strukturze Krajowej Służby Zdrowia Wielkiej Brytanii przez pracowników podstawowej opieki zdrowotnej
Journal Title: Polish Journal of Public Health - Year 2010, Vol 120, Issue 1
Abstract
[b]Wstęp. [/b]Zmiany organizacyjne są codziennością NHS, od kiedy w 1948 głosami posłów Partii Pracy wprowadzony w Wielkiej Brytanii Narodowy System Opieki Zdrowotnej (NHS). Nikt wtedy nie spodziewał się, że na skutek rosnących oczekiwań obywateli system przejdzie tak wiele zmian organizacyjnych. Jednak podstawowa zasada działania systemu – rozdzielenie funkcji ubezpieczyciela i świadczeniodawcy pozostała niezmienna. Kiedy w 2002 r. premier Tony Blair zaprezentował 10 letni plan zmian głównym jego celem była poprawa stanu zdrowia lokalnych społeczności po przez zwiększenie roli podstawowej opieki zdrowotnej w systemie. [b]Cel. [/b]Celem pracy była ocena wpływu zamian strukturalnych na organizację pracy personelu terenowego. [b]Materiał i metody.[/b] Badanie przeprowadzono na terenie środkowej Brytanii w 2004 roku. Grupę docelowa stanowili pracownicy terenowi pielęgniarki środowiskowe i opiekunowie). W badaniu uczestniczyli pracownicy 5 PCT (Primary Care Trust: Fundusz Podstawowej Opieki Zdrowotnej) reprezentatywnych dla regionu Trentu. Badanie przeprowadzono przy użyciu kwestionariusza zawierającego 16 pytań. Każde pytanie oceniano w 7 stopniowej skali gdzie 1 oznaczało słabe nasilenie zjawiska a 7 wysokie. [b]Wnioski.[/b] Pracownicy terenowi nie odczuwają wpływu zmian system na ich codzienne obowiązki. Natomiast są gotowi do przekształcenia nowych pomysłów i oczekiwań na konkretne działania z pacjentami.
Authors and Affiliations
Piotr Książek
Keywords
Related Articles
- EP ID EP139595
- DOI -
- Views 80
- Downloads 0
Zaburzenia psychiczne populacji wieku rozwojowego
[b]Wstęp.[/b] Definicja Światowej Organizacji Zdrowia, zgodnie z którą zdrowie to stan całkowitego fizycznego, psychicznego i społecznego dobrostanu, a nie tylko brak choroby czy kalectwa wskazuje na szeroką perspektywę,...
Educating managers as a key factor in effective management of healthcare units
Decentralization in the healthcare sector today require handing over the competence to lower rank managers; in particular to managers of public healthcare units and therefore they need to gain more qualifications so as t...
The length of doing time and the mental health of convicts
[b]Introduction[/b]. Nowadays the problem of overcrowded penitentiaries often appears in public debate. Isolation from the external world, limited space, sharing the cell with reoffenders, tension between the guards and...
The pre-hospital treatment of paediatric injuries (a preliminary report)
[b]Introduction[/b]. Injuries to children are the most important problems in paediatric emergency medicine. Treatment of paediatric injuries should start immediately after the accident occurs. [b]Objective[/b]. Analysis...
Causes of visits to outpatient pediatric clinic at University Children's Hospital of Lublin in 2004-2006
[b]Aim[/b]. The aim of the study was to analyze the structure of visits to the Outpatient Pediatric Clinic at the University Children’s Hospital of Lublin. [b]Material and methods[/b]. Seven main reasons for a visit to...