Przyczyny konfliktów w systemie logistycznym przedsiębiorstwa
Journal Title: Rynek – Społeczeństwo – Kultura - Year 2017, Vol 1, Issue 1
Abstract
Celem artykułu jest usystematyzowanie i analiza przyczyn konfliktów występujących w systemie logistycznym przedsiębiorstwa. Na początku przedstawiono interpretacje konfliktu organizacyjnego i jego źródła. Następnie scharakteryzowano system logistyczny jako środowisko konfliktów, wskazując relacje pomiędzy poszczególnymi elementami kształtowane wewnątrz tego systemu. W dalszej części przedstawiono propozycję typologii przyczyn tych konfliktów, wskazując najważniejsze i najczęściej pojawiające się ich obszary, które mają istotne znaczenie z punktu widzenia organizacji i funkcjonowania systemu logistycznego przedsiębiorstwa. Zakończenie zawiera syntezę rozważań i wskazanie kierunków dalszych prac badawczych.
Authors and Affiliations
Agnieszka Pieczonka
Keywords
Related Articles
- EP ID EP364599
- DOI -
- Views 54
- Downloads 0
Doskonalenie funkcjonowania przedsiębiorstwa poprzez społeczną odpowiedzialność biznesu na przykładzie firm branży Transport-Spedycja-Logistyka
Artykuł poświęcony został tematyce zastosowania społecznej odpowiedzialności biznesu (ang. Corporate Social Responsibility – CSR) w celu doskonalenia funkcjonowania przedsiębiorstwa. Omówione zostały korzyści jakie płyną...
Rola zasobów ludzkich w organizacjach pozarządowych w Polsce na przykładzie Związku Harcerstwa Polskiego
Celem opracowania jest prezentacja spojrzenia na Związek Harcerstwa Polskiego jako organizacji pozarządowej pełniącej ważną misję społeczną, która dysponuje odpowiednimi zasobami ludzkimi. Artykuł wprowadza w problematyk...
Sytuacja konkurencyjna branży i mezoekonomiczne aspekty polityki sektorowej państwa na przykładzie rynku drzewnego w Polsce
Rynek branżowy kreowany jest przez ogół relacji i interakcji zachodzących pomiędzy podmiotami, które branżę stanowią. W niniejszym artykule, przyjmując za punkt odniesienia perspektywę nauk ekonomicznych, podjęto badania...
Rozwój w kierunku szczęścia w psychologii pozytywnej: trening sił charakteru a dobrostan człowieka
Nadrzędnym celem psychologii pozytywnej jest dążenie do szczęścia człowieka. Osiągnięcie tego celu może nastąpić poprzez samorozwój i doskonalenie. Osiągnięciu szczęścia i lepszej jakości życia może sprzyjać rozwój cnót...
Tożsamość młodych Polaków i Irlandczyków. Analiza międzykulturowa na podstawie badań pilotażowych
Przedstawiony artykuł jest próbą odpowiedzi na pytanie o uniwersalność procesu tworzenia tożsamości oraz o czynniki implikujące ewentualne różnice międzykulturowe. Jak wskazują prezentowane badania, czas rozwiązania kryz...