ВЛИЯНИЕ НА АНГАЖИРАНОСТТА НА СЛУЖИТЕЛИТЕ ПРИ ПОДОБРЯВАНЕ НА ОРГАНИЗАЦИОННОТО ПРЕДСТАВЯНЕ
Journal Title: Экономика и финансы - Year 2018, Vol 1, Issue 8
Abstract
В днешната бързо променяща се бизнес среда и тежката глобална конкуренция организациите трудно могат да функционират и да се развиват ефективно, без да ангажират служителите в работния процес. С цел да предизвикат ангажираността на служителите си, организациите използват различни средства и методи в управлението на човешките ресурси за повишаване на мотивацията и ангажираността. Програмите за подобряване на знанията, уменията и способностите на служителите, системите за възнаграждения и оценка и мотивационните техники са само част от действията, които предприемат специалистите по управление на човешките ресурси, за да подобрят организационното представяне и да постигнат ефективен организационен растеж
Authors and Affiliations
Стоян Радев Коев
Keywords
Related Articles
- EP ID EP619333
- DOI -
- Views 74
- Downloads 0
RESEARCH AREAS FOR INVESTMENT OF PRIVATE PENSION FUNDS
In the article the features of the investment policy of private pension funds. Characterized the main financial instruments for investing pension assets. Retrospective analysis of profitability and risk. Recommendations...
FACTORS WHICH INFLUENCE ON EFFICIENCY OF FUNCTIONING AND MANAGEMENT a TRANSPORT ENTERPRISE
The question of improvement of efficiency of functioning and management a transport enterprise and adopted terms which instrumental in it is analysed in the article
SOCIAL ROLE IN ENSURING OF ECONOMIC SECURITY
The paper assessed the direct and immediate connection between the losses, the loss of human capital and the crisis in the Russian economy during the market reforms. It proved the impact of the crisis of the Russian econ...
МЕТОДИ (СИНЕРГЕТИЧНІ) ОЦІНКИ ЕФЕКТИВНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА
статті розглянуто методологія оцінки визначення ефективності підприємстві на основі синергетики з урахування часу. Уяву про сутність ефективності виробничої, господарської, підприємницької діяльності фірми ми отримуємо в...
NEED FOR INFORMATION OF EDUCATIONAL ACTIVITIES HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS
The article deals with the actual direction of the process of information institutions of higher education, the main functional tasks of structural units responsible for this work, the ways of improving the quality of tr...