ZMIANY SPOŁECZNO-EKONOMICZNE A KOMPETENCJE WSPÓŁCZESNEJ JEDNOSTKI
Journal Title: Zeszyty Naukowe PWSZ w Płocku. Nauki Ekonomiczne - Year 2018, Vol 28, Issue
Abstract
W artykule skupiono uwagę na tym, że wykorzystywanie modeli kompetencyjnych jest gwarantem dopasowania przygotowania zawodowego jednostki do współczesnych warunków pracy oraz zmian społeczno-ekonomicznych. Edukacja zawodowa na tych zasadach zabezpiecza kształtowanie odpowiedniej wiedzy ekonomicznej, kompetencji personalnych, zawodowych, społecznych, cyfrowych ( e-rozwój), gotowość pracownika do efektywnego współdziałania, wszechstronnego, praktycznego przygotowania, dotyczącego analizy wyników własnej pracy, określenia czynników konkurencyjności produkcji, usług z projektowaniem konkretnych rekomendacji. W stosowaniu nabytych kompetencji pracownik jest mobilny, elastyczny, z motywowany do pracy, m a świadomość potrzeby stałego rozwoju zawodowego.
Authors and Affiliations
Walentyna Łozowiecka
Keywords
Related Articles
- EP ID EP515674
- DOI 10.19251/ne/2018.28(5)
- Views 59
- Downloads 0
Uwarunkowania sytuacji finansowej przedsiębiorstw z udziałem kapitału zagranicznego w Polsce w latach 2010-2015
Celem opracowania jest próba oceny sytuacji finansowej przedsiębiorstw z kapitałem zagranicznym w Polsce w latach 2010-2015. Przedstawiono najpierw zmiany w dynamice BIZ, ich rozmieszczenie oraz formy napływu. Następnie...
Innowacje w kartach walutowych i mobilnych płatnościach zbliżeniowych
Celem artykułu jest przedstawienie innowacji w elektronicznych instrumentach płatniczych. Na początku zwrócono uwagę na korzyści karty wielowalutowej, która jest unikalnym rozwiązaniem dla osób dużo podróżujących i przep...
Instytucje kredytu podatkowego
Polski system podatkowy przewiduje szereg preferencji podatkowych, których celem jest stymulowanie pożądanych zachowań podatników. Preferencje podatkowe w sensie prawnym przybierają różną postać. Ważną jedną preferencją...
Wyzwania związane z zarządzaniem procesami na uczelniach wyższych w Polsce – wybrane zagadnienia
Polskie uczelnie wyższe, działając w warunkach konkurencji rynkowej, sięgają coraz częściej po rozwiązania stosowane w środowisku biznesu. Jednym z najbardziej nowoczesnych podejść do zarządzania organizacją jest obecnie...
Повышение эффективности системы социально-пенсионного обеспечения в Yкраине
Современный порядок формирования доходов и финансирования расходов бюджетов отечественных социально-пенсионных фондов имеет существенные недостатки и требует увеличения доходов указанных фондов, что можно сделать путем р...