Zachowania intraprzedsiębiorcze jako determinanta bezpieczeństwa ekonomicznego organizacji gospodarczych - specyfika uwarunkowań i zależności

Journal Title: Nowoczesne systemy zarządzania - Year 2013, Vol 8, Issue 1

Abstract

Authors and Affiliations

Jacek WOŹNIAK

Keywords

Related Articles

Menedżerowie personalni (HR) w organizacji zhierarchizowanej

Tematyka artykułu obejmuje istotne zagadnienie dotyczące istoty pracy, miejsca, roli i profesjonalizacji menedżerów personalnych kierujących komórkami kadrowymi w strukturze organizacyjnej Sił Zbrojnych RP. W pierwsze...

SMART CITY. UJĘCIE NOWYCH TECHNOLOGII W KONCEPCJI INTELIGENTNEGO MIASTA

Celem niniejszego artykułu jest analiza roli nowych technologii informacyjno-komunikacyjnych (ICT) w koncepcji smart city oraz ocena ich udziału w tworzeniu inteligentnych miast. Smart city to nowatorska koncepcja rozwoj...

ROLA, MIEJSCE I ZADANIA URZĘDU PATENTOWEGO W SYSTEMIE ZARZĄDZANIA WŁASNOŚCIĄ PRZEMYSŁOWĄ

W artykule został przedstawiony Urząd Patentowy RP jako organ, który ustawowo jest upoważniony do przyznawania zgłaszającym praw wyłącznych na przedmioty ochrony własności przemysłowej. Autor zaprezentował genezę i warun...

SPECIFIC NATURE OF MANAGEMENT DAIRY INDUSTRY – ITALIAN MODEL CLUSTER

The globalization process has essential influence for appearing trends in contemporary economy. One of the strategic management challenges is modeling of company development, determine way of changes. An important factor...

Dependence of the national culture and organizational culture on the example of the selected enterprises

Most ordinarily organizational culture the company has its genesis and is accepting main features of the national culture of the given country. Analysis conducted by authors on chosen examples of main national cultures,...

Download PDF file
  • EP ID EP63296
  • DOI -
  • Views 105
  • Downloads 0

How To Cite

Jacek WOŹNIAK (2013). Zachowania intraprzedsiębiorcze jako determinanta bezpieczeństwa ekonomicznego organizacji gospodarczych - specyfika uwarunkowań i zależności. Nowoczesne systemy zarządzania, 8(1), 21-36. https://www.europub.co.uk/articles/-A-63296